Mitchell Community College pahalang na burgundy na logo.

Apprenticeships

Ang mga apprenticeship ay hinihimok ng employer na nagbibigay sa empleyado (apprentice) ng on-the-job na pagsasanay, kaugnay na pagtuturo, at mga gantimpala para sa mga kasanayang natamo. Gumagana ang apprentice kasama ng isang bihasang tagapagturo ng kumpanya na natututo ng mahalagang kaalaman sa pamana ng kumpanya. Upang maging isang apprentice, kailangan mo munang kunin ng isang kumpanya para sa isang bukas na posisyon ng apprentice. 

Bilang isang apprentice ikaw ay isang empleyado ng isa sa aming mga kasosyo sa industriya. Makikipagtulungan ka sa isang tagapagturo ng kumpanya na nag-aaral ng mahahalagang kasanayan sa hands-on. Ang iyong tagapag-empleyo at tagapayo ay magbibigay ng suporta para sa iyo sa kabuuan ng iyong pag-aprentice.

Bilang isang apprentice, ikaw ay ginagarantiyahan ng pagtaas ng sahod habang matagumpay mong naproseso ang programa.

Ang tatlong sangkap na ito ay nagsasama-sama upang lumikha ng isang matibay na pundasyon upang mabuo ang iyong hinaharap. 

Bilang bahagi ng Economic Development Division ng North Carolina Community College System, ang ApprenticeshipNC ay ang registration portal para sa Registered Apprenticeship Programs sa North Carolina,
 

Ang Registered Apprenticeship program ng Mitchell Community College ay kung saan ang mga apprentice ay kinukuha ng isang kasosyo sa industriya at tumatanggap ng binabayarang on-the job training habang pumapasok sa Mitchell para sa naaprubahang kaugnay na pagtuturo.

Kasalukuyang Apprentice, Jaron Wenzel – https://youtu.be/-tf_3Ehhmus

Upang maging isang apprentice kailangan mo munang kunin ng isang kumpanya para sa isang bukas na posisyon ng apprentice.

Kung interesado ka sa isang posisyon sa apprenticeship, mangyaring galugarin ang mga website ng aming mga kasosyo para sa mga bukas na posisyon ng apprentice.

Kung wala kang makitang bukas na posisyon, mangyaring makipag-ugnayan sa kumpanya.  

Mga Internship at Work Based Learning

Ang mga Internship at Work Based Learning ay mga karagdagang karanasan sa pag-aaral na mga pagkakataon. 

Ang mga internship ay maaaring bayaran o hindi binabayaran. Sa isang bayad na internship ang mag-aaral ay isang empleyado ng kumpanya. Ang isa ay nakakakuha ng praktikal na karanasan sa isang kontroladong kapaligiran sa trabaho. Ang mga internship ay mas maikli ang haba, maaaring isang tag-araw o ilang oras sa isang linggo habang pumapasok sa paaralan.

Ang Work Based Learning ay nagpapahintulot sa iyo bilang isang mag-aaral na makatanggap ng kursong kredito para sa pagtatrabaho sa loob ng iyong kurso ng pag-aaral. Ang Work Based Learning ay nag-iiba ayon sa programa ng pag-aaral. 

Negosyo at Industriya na interesado sa Apprenticeship, Internship at Work Based learning mangyaring makipag-ugnayan kay Deb Lazenby sa  dlazenby@mitchellcc.edu o kumpletuhin ang form ng pagtatanong sa ibaba. 

Business Apprenticeship Inquiry Form

Business Internship Inquiry Form

Business Work Based Learning Inquiry Form 

May mga Tanong?

Makipag-ugnayan sa:
Deb Lazenby
Direktor Customized Training at Business Services
dlazenby@mitchellcc.edu 
(704) 878-3235