Статьи и ресурсы – организации – Видео
- Построение отношений с людьми из разных культур – Культурная компетентность и духовность в построении сообщества, Глава 27, Совместная работа во имя расовой справедливости и инклюзивности, Раздел 2.
- Дискриминация по типу – EEOC США. Узнайте о различных видах дискриминации, запрещенных законами EEOC. Мы также предоставляем ссылки на соответствующие законы, правила и рекомендации по политике, а также информационные бюллетени, вопросы и ответы, передовой опыт и другую информацию.
- Как продвигать расовое равенство на рабочем месте – Роберт Ливингстон, Harvard Business Review, 2020 г.
- Я успешная чернокожая женщина в преимущественно белом пространстве. И я устал. – Джуди П. Д'Агостино, HuffPost, 2020.
- Ящик для инструментов сообщества – Университет Канзаса. Ресурсы для оценки потребностей и ресурсов сообщества, воздействия на социальные детерминанты здоровья, привлечения заинтересованных сторон, планирования действий, формирования лидерства, повышения культурной компетентности, планирования оценки и поддержания усилий с течением времени.
- Комиссия США по равным возможностям трудоустройства (EEOC)
Ищете больше ресурсов? Свяжитесь с сотрудниками библиотеки муниципального колледжа Митчелла по электронной почте Library@mitchellcc.edu или по телефону (704) 878-3271 (Стейтсвилл) или 704-978-1356 (Мурсвилл).
Ссылки на внешние источники предоставлены исключительно в информационных целях; они не представляют собой одобрение или одобрение Общественным колледжем Митчелла каких-либо продуктов, услуг или мнений корпорации, организации или частного лица. Mitchell Community College не несет ответственности за точность, законность или содержание внешнего сайта или последующих ссылок. Свяжитесь с внешним сайтом для получения ответов на вопросы, касающиеся его содержания.