Kimberlé Crenshaw prägte den Begriff als Erste Intersektionalität im Jahr 1989, das sich auf die komplexe und kumulative Art und Weise bezieht, in der sich die Auswirkungen verschiedener Formen der Diskriminierung (wie Rassismus, Sexismus und Klassismus) kombinieren, überschneiden und ja überschneiden – insbesondere in den Erfahrungen marginalisierter Menschen oder Gruppen (Merriam-Webster).
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- 5 Dinge, die Sie tun können, um College-Studenten der ersten Generation zu unterstützen
- Blog „Higher Education Today“ des American Council on Education (ACE). – Enthält einen Abschnitt, der diesem Thema gewidmet ist Campusklima und Inklusion.
- Erstellen eines identitätssicheren Klassenzimmers, CRLT-Blog
- So starten Sie eine Revolution: Nutzen Sie Intersektionalität als Rahmen zur Förderung des Studentenerfolgs
- Inklusive Lehre, Derek Bok Center for Teaching and Learning, Harvard University – Informationen über integratives Kursdesign, Unterrichtsdynamik, Bewältigung schwieriger Momente und mehr.
- Geschlecht, Geschlecht, Rasse und wirtschaftliche Benachteiligung: Mutige Gespräche über Intersektionalität – Vom Akademischen Senat der California Community Colleges.
- Ressourcen für soziale Gerechtigkeit und Intersektionalität, University of Toronto
- Liberale Bildung – Eine vierteljährlich erscheinende Zeitschrift der American Association of Colleges and Universities (AACU), die „die Themen der inzwischen eingestellten Zeitschriften von AAC&U aufgreift, Vielfalt und Demokratie und Peer-Review-"
- ACPA College Student Educators International
- Amerikanischer Rat für Hochschulbildung (ACE)
- Verband amerikanischer Hochschulen und Universitäten – Die AACU bietet viele relevante Angebote RESSOURCEN zu Themen wie Bias Response, Black Lives Matter und Global Diversity and Inclusion Benchmarks.
- Zentrum für Lern- und Lehrforschung (CRLT), University of Michigan – Bietet eine Reihe von gerechtigkeitsorientierte Bildung Ressourcen.
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